Onderzoek MR-fysicus 7T MRI voor klinische en industriële toepassingen
Omschrijving
Het Spinoza Centre for Neuroimaging in Amsterdam heeft een vacature voor MR-fysicus 7T MRI voor klinische en industriële toepassingen voor 1fte / 38 uur per week.
Werkzaamheden
Naast onderzoek, biedt ultrahoog veld MRI (7T) vele kansen voor de klinische toepassingen. Ondanks de beschikbaarheid en de verschillende mogelijkheden zijn MRI-scanners met magnetische velden van 7 Tesla nog niet geïntegreerd in de klinische praktijk. Je bent verantwoordelijk voor het werven en begeleiden van nieuwe projecten, van contact opzoeken met mogelijke klinische gebruikers (artsen) en industriële partners tot het opzetten van 7T MRI-protocollen en het ondersteunen van lopende externe projecten. De nadruk ligt op klinische (diagnostische) toepassingen van de 7T MRI maar ook contacten met academische, farmaceutische en industriële klanten hoort erbij. Er is ruimte voor eigen onderzoek en het werken aan technische ontwikkelingen maar dit is niet noodzakelijk. De exacte invulling van de functie geschiedt in overleg, op basis van de capaciteiten en interesses van de medewerker, alsmede wensen vanuit het centrum.
Profiel
- Gepromoveerd in MR-fysica of gerelateerde onderwerpen
- Ervaring met MRI, bij voorkeur 7T
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel in het Engels als in het Nederlands.
- Affiniteit met business development is een pre.
Aanstelling
Het betreft een dienstverband van twee jaar op interne en externe gelden. Bij goed functioneren behoort verlenging tot de mogelijkheden en een vast dienstverband voor 0,5 fte. De andere 0,5 fte is in overleg flexibel in te vullen. De aanstelling is bij het Spinoza Centrum en Amsterdam UMC – locatie AMC, afdeling Radiologie en Nucleaire Geneeskunde in nauwe samenwerking met het Nederlands Herseninstituut, afdeling Computational Cognitive Neuroscience and Neuroimaging.
Arbeidsvoorwaarden
Afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring ligt het bruto maandsalaris bij een fulltime dienstverband tussen €2,960 en €6.181,- (salarisschaal 10-12 CAO Nederlandse Universiteiten), exclusief 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. Naast de reiskosten ontvang je een fiscale woon-en werkverkeer regeling, pensioenvoorziening (70% betaald door de werkgever), flexibele werktijden, 30 dagen verlof, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en een wekelijkse vrijdagmiddagborrel.
Het Spinoza Centre biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.
Locatie
Het Spinoza Centre for Neuroimaging is gevestigd op het AMC-terrein; Meibergdreef 75, 1105 BK Amsterdam, The Netherlands.
Informatie
Algemene informatie over het Spinoza Centre is te vinden op www.spinozacentre.nl Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Serge Dumoulin, directeur Spinoza Centre.
Over het Spinoza Centrum
Het Spinoza Centrum (SC) voor Neuroimaging is een instituut van de Koninklijke Academie van Wetenschappen en een uniek initiatief van de Amsterdamse neurowetenschaps- en cognitiegemeenschap om haar infrastructurele basis te versterken en haar eerstelijnsonderzoek te dienen. SC wil diepgaande en mechanistische inzichten verschaffen in de hersenfunctie bij gezondheid en ziekte door zich te concentreren op de mesoscopische organisatieschaal die de microscopische (cellulaire) en macroscopische (hersengebied) organisatieschalen van het menselijk brein overbrugt. SC heeft een unieke focus op en overbruggingsfunctie tussen cognitieve neurowetenschappen, d.w.z. de neurale mechanismen die ten grondslag liggen aan menselijke cognitie en gedrag, en klinische neurowetenschappen, d.w.z. de neurale mechanismen die ten grondslag liggen aan ziekten en aandoeningen van het menselijk brein. De SC biedt een vindingrijke en stimulerende wetenschappelijke omgeving. De SC herbergt 3T en 7T Philips-scanners voor het hele lichaam die volledig zijn gewijd aan onderzoek.
Diversiteit & Inclusie
De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Solliciteren
Je kunt je motivatiebrief en curriculum vitae uiterlijk tot 8 januari 2023 indienen via (en alleen via, gebruik niet de solliciteerknop op deze pagina) het online formulier hier bij de vacature. De startdatum kan in overleg bepaald worden, onze voorkeur gaat uit naar 01 maart 2023.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 16 en 17 januari 2023. Wil je deze datums vrijhouden in je agenda?